Política de calidad y medio ambiente
La empresa Primanos S.L. es una empresa dedicada al diseño, desarrollo, fabricación y montaje de rótulos, señalética, tótems, monopostes, mobiliario, y otros soportes para imagen corporativa.
La Dirección de Primanos S.L. consciente del compromiso que contrae con sus clientes y el medio ambiente, ha establecido en su organización un Sistema Integrado de Gestión basado en las Normas UNE EN ISO 9001:2015 y UNE EN ISO 14001:2015, comprometiéndose en la protección del medio ambiente y orientado a la obtención de los siguientes objetivos:
1
Asegurar que los productos suministrados a sus clientes son seguros, fiables y cumplen con las especificaciones solicitadas, con requisitos legales o reglamentarios, con la legislación y reglamentación ambiental aplicable, además de con las exigencias de carácter medioambientales propuestas por sus clientes, llevándose a cabo de tal forma que se asegure la protección del medio ambiente y la consecución de recursos y materiales valiosos.
2
Lograr un proceso continuo de mejoras y prevención de problemas, desarrollados según los estándares de la UNE EN ISO 9001:2015.
3
Mejorar continuamente la eficacia del Sistema Integrado de Gestión, incluyendo la mejora constante de su comportamiento y rendimiento en materia de protección medioambiental y conservación de recursos utilizados en el servicio.
4
Controlar y disminuir la No Conformidades, con la consiguiente reducción de los costes de la mala calidad.
5
Suministrar productos que se adapten a los requisitos y espectativas de sus clientes.
6
Fijar, anualmente, objetivos y metas de calidad y ambientales, y controlar su avance y consecución mediante un proceso de mejora continua.
7
Desarrollar y mantener un esfuerzo de grupo, poniendo énfasis en aumentar la capacidad tecnológica de Primanos S.L. y en incrementar su competitividad en el mercado, a través de la mejora de la calidad y de la productividad.
8
Establecer programas de formación permanentes, los cuales permitirán disponer de un personal con mayor nivel de cualificación para desempeñar las actividades comprendidas en el Sistema Integrado de Gestión.
9
Mantener contactos permanentes con sus clientes, con objeto de poder colaborar conjuntamente en la mejora de la calidad de sus servicios.
10
Implicar, motivar y comprometer al personal, con objeto de buscar su participación en la gestión, desarrollo y aplicación del Sistema Integrado de Gestión implantado, y para lograr los niveles de calidad requeridos por el cliente.
OCA RSC 26000
El referencial propio de OCA Global RSC 26000 se basa en siete aspectos fundamentales: Gobernanza, Derechos Humanos, Prácticas Laborales, Medio Ambiente, Prácticas Justas, Consumidores y Desarrollo de la Comunidad para crear un sistema robusto e integrador en materia de Responsabilidad Social Corporativa (RSC) que cubra tanto sus relaciones internas como las externas.
ISO 45001
Enfocada especialmente en la gerencia, la ISO 45001 tiene como objetivo final ayudar a los negocios a proporcionar un ambiente de trabajo seguro para los empleados y cualquier persona en el lugar de trabajo. Esto puede conseguirse al controlar factores que puedan potencialmente causar lesiones, enfermedades, y en casos extremos, defunciones. Como resultado, la ISO 45001 se centra en mitigar cualquier factor dañino o que suponga un riesgo para el bienestar físico y mental de los trabajadores.
Mantiene el compromiso de prevención de la contaminación, examinando a fondo cualquier propuesta para reciclar o reutilizar los materiales residuales que se generan como consecuencia de nuestras actividades.
Se compromete a cumplir con cualquier requisito que la organización suscriba relacionado con sus aspectos ambientales.
Pone a disposición de las partes interesadas su política de calidad y ambiental.
